否则，您的公司可能要花整整一个季度或一年的时间才能解决一个可以使收入提高的问题。原因：促进整个公司的一致性领导层通常会制定公司集，然后将其与部门和单个团队的联系起来。这提供了两个基本好处：通过企业愿景和基本领导力传达的强烈使命感，使所有团队和员工朝着同一个方向前进。
每个团队成员，无论是开发人员、产品经理、销售代表还是人力 阿尔及利亚 数据 资源经理，都必须了解他们如何为目标和关键结果做出贡献。第二个不太明显的好处是由团队和部门共同创建，促进跨职能协作。共享不仅可以促进团队合作，。根据《哈佛商业评论》，协调一致的员工成为顶尖成就者的可能性是不协调的员工的两倍多。
原因：允许您跟踪和评估进度定期跟踪您的发展每周一次非常好。跟踪您在关键结果方面的进展。有几种工具可以帮助解决这个问题。小型企业可以使用表格或类似工具。您可以在此处查看我们的官方工具。一些团队成员还喜欢举办每周或每月的全办公室会议，在会上他们可以更新每个人的或提出意见。